Elaboration du plan de formation de l’entreprise. Formation des dirigeants et des salariés. Formation des demandeurs d’emploi.
Formations : management stratégie d’entreprise. Efficacité professionnelle et personnelle. Communication écrite et orale, bureautique, nouveaux outils de communication, développement commercial, Ressources Humaines, assistant. Comptabilité – Gestion – Finances – Qualité – Sécurité – Environnement – Santé.
Prestations : coaching de dirigeants et cadres. Elaboration des outils liés à la G.P.E.C. (grilles d’entretien et tableaux de suivi).